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广州各行业的薪酬水平行业排名
发布时间:2019/11/23 点击次数:998次
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2019广州各行业平均年薪出炉 这个行业收入最高
工作在广州的你

年薪有没有超过平均水平呢?

哪些行业最赚钱呢?

这里有一份报告为你揭晓答案

11月21日,招商银行广州分行联合中国南方人才市场联合发布《2019年广州各行业薪酬福利白皮书》(下称“白皮书”)显示,广州市平均年薪超10万元,同比增长4%。

其中,金融业薪酬水平持续领先,信息传输、软件和信息技术服务业与其差距不断缩小,交通运输、仓储和邮政业薪酬增幅最大。

白皮书指出,伴随着互联网技术的出现及蓬勃发展,互联网金融应运而生,这为金融行业的整体发展进行了再次赋能。历经多轮政策调整后,“互联网+”背景下的金融行业进入监管明朗、合规发展的新阶段,2019年金融行业从业人员的平均年薪达到24.7644万元,远远高于其他行业。

点评:在人才需求方面,能跨越金融与互联网两方面的复合型人才, 将最受金融机构追捧。虽然各细分行业对人才的需求标准不尽相同,但对复合型人才的需求日益高涨,优秀的毕业院校、国际专业资格证书以及跨界、复合的知识经验等将会成为未来几年金融业人才发展的关键趋势。

薪酬水平行业排名第二的是信息传输、软件和信息技术服务业,平均年薪达到16.8408万元。互联网已成为推动我国经济社会发展的重要力量,当今世界发展最快、潜力最大的行业,未来也将持续蓬勃发展,行业从业者薪酬水平与金融行业差距逐年缩小。


点评:未来,信息传输、软件和信息技术服务业的重点发展领域将主要集中在物联网、人工智能、产业互联网这三大领域。随着传统行业的结构化升级,信息传输、软件和信息技术服务业对人才的需求也逐渐升级,以人工智能为主的技术类人才依然是各大企业争相抢夺的人才。

电力、热力、燃气及水生产和供应业的就业人员的年薪水平跃居行业第三位,达到15.3720万元,这与"十三五”规划政府推动支持可再生能源发展,优化能源生产布局的举措密不可分。

点评:行业的发展所带动的人才需求也随之扩张,随着我国电力企业“走出去”步伐不断加快,国际化电力人才相对紧缺,企业需要在薪酬水平向给予相应的激励才能更好的留住人才。

相比之下,劳动密集型的传统行业收入水平相对较低,2019年薪酬水平最低的三个行业为农林牧渔业、住宿和餐饮业,居民服务、修理和其他服务业,平均年薪不足7万/年。

值得一提的是,薪酬增长幅度方面,不同行业薪酬水平增幅分化严重。交通运输、仓储和邮政业增幅高达31%,这与粤港澳大湾区发展规划密切相关,在国家政策扶持下,政府在对外综合交通运输通道建设、大湾区快速交通网络构建上进行了大力投入,同时也为交通运输、仓储和邮政业的行业发展注入新的活力。

点评:随着技术装备水平的不断提升,交通运输人才需求结构发生了质的改变。目前, 交通运输行业在国内外有较高知名度和较大影响力的高级专家很少,公路运输与公路养护、水上运输、港口、公路工程与航务工程等专业技术人才明显不足,如汽车运用与维 修、港口装卸机械操作与维护、船舶驾驶(船舶操纵)等领域人才。

白皮书还指出,从薪酬福利发展趋势而言,构建全面薪酬体系、实施弹性福利计划是企业进一步提升员工福利感知及激励的重要手段。目前,多数传统行业薪酬结构设计逐渐向浮动薪酬倾斜,薪酬激励性增强。

值得关注的还有,白皮书指出,广州对高层次人才极为重视,引进力度较大。

从一线城市来看,为进一步引进高层次人才、技能人才、创新创业人才、产业急需人才等,北上广深均制定了相应的人才入户政策。其中,广州和深圳的入户难度最低,上海次之,北京最难。在高层次人才引进方面,广州给予的补贴力度较大,最高可获 1000 万元住房补贴或入住 200 平方米的人才公寓。

1000万元住房补贴!

200平方米公寓!

太诱惑了

高层次人才,快到广州这个碗里来吧

该份白皮书,是继 2016 年联合发布《2016 年广州市各行业薪酬福利白皮书》之后,招商银行广州分行与中国南方人才市场再度携手合作,共同编制第二份广州市各行业薪酬福利白皮书,可谓是又一次强强联手之作。


而谈到此次白皮书的制作,招商银行广州分行相关负责人表示,招商银行10次获国际权威杂志《亚州货币》评选为“中国最佳零售银行”,该行一直秉承“因您而变”的服务理念,为企业客户提供综合性、全方位的综合银行服务。此次白皮书的发布,以及同期举办的新形势下中资企业发展论坛,是招商银行扩大银行服务边界,努力为客户提供更多更具价值的增值服务的又一次尝试和突破。

白皮书对不同行业的薪酬福利水平、结构进行统计分析以及展望,提供最新的行业薪酬福利和人工成本效益数据,为企业人力资源部门在大数据时代背景下的工作决策提供依据,以确保广州地区企业在人力资源市场上保持成本优势与竞争优势。
信息来源:广州建材网
 
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